Главный потенциал – человеческий капитал

Главный потенциал – человеческий капитал

На круглом столе на тему «Партнерство государства, образования и бизнеса для развития качественного человеческого капитала в ГМК», организованном АГМП в рамках XIV Международного горно-металлургического конгресса Astana Mining & Metallurgy, чествовали...
ГМК нужны стабильность и четкие правила игры

ГМК нужны стабильность и четкие правила игры

Горно-металлургическому сектору нужны предсказуемость и долгосрочная понятная отраслевая политика, — подчеркнул исполнительный директор АГМП Николай Радостовец в своем выступлении на стратегической сессии  «Правила добычи полезных ископаемых: как меняются...
Кадровая и социальная политика в ГМК

Кадровая и социальная политика в ГМК

Горно-металлургический комплекс — один из наиболее конкурентоспособных и динамично развивающихся секторов промышленности Казахстана, в котором на сегодня занято более 269 тысяч человек, и 17% из них (46 тысяч человек) — женщины. Эта цифра не включает...
В Астане 1 июня т.г. состоится IV Форум угольной промышленности Казахстана

В Астане 1 июня т.г. состоится IV Форум угольной промышленности Казахстана

Новые реалии диктуют новые тенденции в угольной промышленности. Со всей остротой сейчас встают вопросы поиска новых экспортных маршрутов поставок угля, внедрения современных технологий по обогащению и переработке твердого топлива в продукты с высокой стоимостью,...
В Нур-Султане 17 июня состоится III Форум угольной промышленности

В Нур-Султане 17 июня состоится III Форум угольной промышленности

Угольная промышленность является социально значимой и стратегически важной отраслью для экономики Казахстана, от которой напрямую зависит энергетическая безопасность и конкурентоспособность экономики страны. Угольная генерация обеспечивает выработку порядка 70%...